企業文化
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8月8日，振天建設集團黨支部以“堅持黨建引領基層社會治理，共建共享幸福美好家園”為主題召開八月份支部主題黨日活動。會議由公司黨支部書記、董事長馬運峰同志主持，支委成員、全體黨員參加了會議。
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8月8日，振天建設集團黨支部以“堅持黨建引領基層社會治理，共建共享幸福美好家園”為主題召開八月份支部主題黨日活動。會議由公司黨支部書記、董事長馬運峰同志主持，支委成員、全體黨員參加了會議。
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為提升機關工作效能，讓機關工作人員體驗施工項目一線員工的吃苦耐勞的精神，進一步增強機關工作人員的責任意識、大局意識和服務意識，7月31日公司第一批機關工作人員由組長江莉帶領王艷、夏夢等九人在“三伏”高溫下深入團風縣崩坡路（得勝大道-正街）道路提升工程項目進行基層鍛煉活動。
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2022
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多年來，振天建設集團有限公司始終堅持“經濟要發展，人才是關鍵”的理念，致力于促進大學生就業，長期通過校企合作模式，每年招聘應屆畢業生不斷完善公司的人才梯隊建設。 振天集團的人才引進標準是：“請得來、留得住、用得好”。為此，6月20日對該批大學生進行實習前的教育培訓工作。 ? ? ? 首先董事長馬運峰對培訓工作進行了動員講話。他指出，學生們要學會提高自身的“知識、見識、常識、膽識”，提升基礎知識與實踐技能相結合，成為社會所需要的“通才”。他還強調，年輕人要多讀書，多鍛煉自己的身體，改掉一些不好的生活習慣，實現“完善自我，成就他人，與企業共同成長”的奮斗目標。
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2022
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“風光三月連櫻筍，美人躊躇白日靜”。為慶祝“三八”國際婦女節，豐富女員工的業余生活，倡導綠色文明生活理念，激發女員工的工作熱情，公司組織女員工前往江灘公園、赤壁公園進行踏青活動。
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2022
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為了全面提升公司安全專項施工方案的編制水平，12月13日，我公司開展“品茗軟件”培訓會，進行了品茗安全計算軟件及各種方案編制相關專業技術知識培訓。
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2021
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